各国如何应对老龄化:日本出台法律英国社区养老(6)
来 源:中国老龄产业协会          发布时间:2016-04-13 13:26

  要抑制提前退休,就要为年长劳动者继续就业创造条件。2000年,欧盟各成员国通过了《就业指令》,计划到2010年实现55-64岁老年劳动力就业率至少为50%。英国政府于2006年10月开始执行《就业指令》,并出台了相关法律。

  在欧盟国家里,英国老年人口的就业率较高。广东省社会科学院国际经济研究所研究员谢韬曾撰文指出,英国老龄人口的就业率在欧洲属于较高水平,在延迟退休方面做得较好。

  今年50岁的罗兰德·海勒居住在北伦敦的巴尼特区域,他向新京报记者介绍,在他所居住的小型商业区内,超市、花店、书店、邮局等店铺内,许多工作人员都是55岁以上的“老龄人口”。罗兰德自己担任一家电影院的经理,他表示希望能一直工作到65岁。“我身边的同龄朋友都觉得自己正处在工作的旺盛时期,我们并不觉得自己到了退休的年龄。在我看来,65岁退休很正常。”他说。

  2010年,英国政府决定,最早在2016年将男性领取养老金的年龄提高到66岁,并有计划进一步将退休年龄推迟至70岁甚至更高。根据政府目前的计划,在男性法定退休年龄提高后,女性退休年龄也将在几年后提高至66岁。

  社区照顾成养老主要模式

  英国的社区照顾模式非常发达,被广泛应用于各个领域。







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